新华区图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、信息技术专员等。要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，图书管理相关专业背景或相关工作经验者优先。招聘流程包括在线报名、资格审查、面试等环节。欢迎有志之士报名加入，共同致力于推广阅读文化，提升图书馆服务水平。

本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇
4. 联系方式
5. 注意事项
6. 附加信息

随着社会的快速发展，新华区图书馆为了更好地服务于广大读者，不断提升自身服务质量与水平，现面向社会公开招聘各类优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和热情洋溢的图书馆工作者，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量。

招聘职位及职责

1、图书管理员

职责：负责图书的借阅、归还、整理以及馆藏图书的管理和维护工作；解答读者咨询，提供阅读指导；参与图书馆各类活动的组织与实施。

要求：大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；具备良好的沟通能力和服务意识；熟练使用计算机办公软件。

2、图书馆助理

职责：协助图书馆员完成图书整理、归类、上架等工作；负责图书馆内部环境的日常维护；协助组织各类阅读推广活动。

要求：高中及以上学历，有相关工作经验者优先考虑；工作细心、踏实，具有良好的团队合作精神。

3、数字化建设专员

职责：负责图书馆数字化项目的规划与实施，包括图书数字化、数据库建设与管理；推广数字图书馆资源，提高数字化服务水平；撰写相关数字化工作报告。

要求：本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业；熟悉图书馆数字化工作流程，具备良好的项目执行能力；具备较强的学习与创新能力。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至指定邮箱（邮箱地址请查询新华区图书馆官方网站），报名截止日期为XX年XX月XX日。

2、资格审查：根据应聘者简历进行初步筛选，确定面试名单。

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质与专业技能考察。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据个人能力与工作经验面议，新华区图书馆将为员工提供完善的培训机制、良好的工作环境以及广阔的发展空间。

联系方式

地址：新华区图书馆人力资源部（具体地址请查询新华区图书馆官方网站）

电话：XXX-XXXX-XXXX（人力资源部电话）

邮箱：[email protected]（招聘专用邮箱）

网址：http://www.（新华区图书馆官方网站）

注意事项

1、应聘者请确保所提交的个人信息真实有效。

2、报名截止日期前，请务必完成简历投递。

3、面试时间及地点将通过电话或邮件通知，请保持联系方式畅通。

4、如有任何疑问，可通过以上联系方式与新华区图书馆人力资源部取得联系。

新华区图书馆始终秉持“读者至上，服务第一”的宗旨，不断提高服务水平，为广大读者提供优质的阅读体验，我们期待与您一起努力，共同推动阅读文化的普及与发展，欢迎有志之士加入我们的团队，共同为新华区图书馆的美好未来贡献力量。

附加信息

本次招聘活动最终解释权归新华区图书馆所有，如有其他未尽事宜，将按照新华区图书馆的有关规定执行，我们衷心感谢所有关注新华区图书馆发展的应聘者，期待您的加入，共同书写图书馆事业的新篇章。